陈知夏职场笔记 [成长·逆袭参赛作品](170)
陈知夏：“知道了?就赶紧把制度做出来吧，我?们?推行下去，是骡子是马拉出来遛一遛就知道了?。顺便提醒你个事，制度尽量清晰简洁通俗易懂。”
小?秋：“可是我?看大企业的制度都是一本本很厚实的呀？”
陈知夏：“如果让你去看一本制度，你会看完不？你自己看着都烦，何况别人呢。企业很多制度也是老化了?，我?们?要与时?俱进。不给别人添堵，也给自己行方便。”
小?秋点点头：“也是，说实在话?，我?入职这么久，还不知道公司制度写了?些什么。”
陈知夏：“哈哈，别嘚瑟了?，赶紧把制度写出来，下去试一下水，等公司实现?盈利那天?，带你去香港买奢侈品。”
“谢谢陈总，爱你，我?会努力的。”小?秋特别开心。
第50章
一个月后。
收到小秋发来的门店检查相片, 陈知夏放大内容，发现偏远郊区的几家门店新进的水果都腐烂在架子上。
自从胡希薇被架空后，洪盛是一种“失恋的状态”。
陈知夏给小秋发消息。
陈知夏：巡店检查得?很仔细, 非常不错，继续保持。
陈知夏：对了，你路过看到余总今天在忙吗？
小秋:余总今天在养生。
随后，陈知夏跑到余总办公室, 探进半个头?, 看到余总正在打坐，调皮的打个招呼：“嗨, 余总。”
余总睁开?眼?看到是陈知夏，眉开?眼?笑：“知夏，有什么要事?吗？”
和余总接触久了, 两人也会适当的打趣。
陈知夏：“余总你这话说的, 没事?就不能找你呀？”
余总嘿嘿笑：“别说找, 你就是在这办公都可以，我马上让工程部给你加装桌子。什么时候有空去我家吃饭, 我让嫂子给你做一桌好菜？”
陈知夏笑了笑：“今天找你有要紧事?，有空不, 我们一块去门店逛逛呗, 顺便瞧瞧变化。”
余总：“也行，正好今天也没什么事?，很久也没下店了。”
陈知夏带着?余总驱车到管理最?好的直营门店。
进了店里?，暖灯光下, 满目琳琅的果品陈列有序, 色泽新鲜亮丽，水果让人看着?就很有食欲。
余总看了连连称赞不止：“知夏, 还是你擅长管理。”
陈知夏：“学习到余总的三分之一功力，还有两层需要继续努力。”
这个牛吹得?可真好。
余总喜欢极了：“哈哈，知夏，你说话真是越来越有门道了，一听，就让人感到春风拂面。”
陈知夏随后又带余总逛了两家管理比较不错的门店。
最?后，才?带着?余总来到周边管理最?松散的门店。
到了那几个差评最?多的店里?，整体并没有很差，陈列看着?不出?彩但是很整齐。让人察觉不出?一丝的异样。
刚踏入门店就听到礼貌的招呼：“你好，欢迎光临好吃水果连锁。”
看起来培训也很到位。
余总也没察觉到异样，反而称赞：“这偏远周边的门店都能管理好，才?是真的管理好。”
明面看着?还行，私底下就不好说了。今早明明看到水果腐烂的相片。
陈知夏没有直接去指出?问题，反而靠近收银台：“帅哥，我要买三盒蓝莓，给我挑最?新鲜的。”
“三，三盒蓝莓？”男店员听到有些慌张，左手摸右手，手无?所措。
陈知夏看向架子上的蓝莓：“蓝莓不卖？”
男店员：“等?，等?下，我找店长给你调新鲜的来。”
男店员慌慌张张的拿起手机要拨店长电话。
蓝莓就在眼?前，还犹犹豫豫，余总实在看不下去了，主动?上前挑选蓝莓。意外的是，手刚碰到盒子，蓝莓瞬间掉落了一地。
撒在地上的，全是发霉的蓝莓。
余总僵在原地，随后又去翻其它水果，发现所有的水果篮上面一层是好果，底下全是烂果。
这要是被媒体拍到，肯定要小题大做，又要上一次315全国通报。
余总差点被这帮人气死：“这是怎么回事?？”
店员慌乱的解释：“我看到大家这么摆，我就这么摆了。”
这简直就欺上瞒下。
余总真的想一巴掌抽过去，还是忍住了。
老板去指责基层会丢了脸面，也留下流言蜚语。
出?现这样的问题多数是店长、督导经理管理不到位，男店员不过是个背锅侠。
陈知夏拽了拽店员的手，小声的叮嘱：“赶快通知店长给老板解释。”
余总憋着?一口怒气，黑着?脸走?出?门店外：“知夏，这事?你知情与否？”
陈知夏点点头?。
这也是她?带余总过来的目的。
陈知夏解释：“自从小秋成为副经理后，一直在严抓门店的卫生、仪容仪表、服务礼仪，各方面也有很大的进步。但是，管理做上去了，销售跟不上来，进一批果坏一批果，有些门店为了降低成本，故意将?坏果压在底下，客人看到就不会再来，形成了恶性循环，这家店也是所有门店中亏损最?大的门店。”
余总舒了一口气，心情很烦躁：“你有什么好解决办法吗？”
陈知夏：“过去是洪盛在管，现在也是洪盛在管，小秋能力再强，也不能僭越去管督导部的事?。而门店的营业额全靠督导部去带动?，只要他不动?，任凭其它部门再怎么努力，也都是无?用功。”
余总：“你可以指导洪盛。”
陈知夏摇摇头：“我没少跟他交流，事?实还是没用，就像女孩子谈恋爱一样，有时候就是很简单的问题，对象就是怎么教都不会。就像那句老话，企业和企业的竞争就是人才?和人才?的竞争，而人才最重要的竞争不是才?华，而是努力实干，持之以恒。”