总监开门，我是你兔子/变成讨厌上司的宠物兔(25)

“关于brief有任何问题，都可以在群里说。”

樊洛晨说道。

没等其他人打招呼，对面已经发了一连串消息过来。

【宝馥策划-小华：】

“欢迎AS的各位，接下来拜托了！”

“下面是我们已经和SL推进过的部分。”

「文档1」

「文档2」

……

【宝馥策划-方总：】

“相关内容都和SL交接过了，没有纠纷，大家可以放心打开。”

“至于要不要沿用SL的方案，还是请樊总监这边判断。”

“宝馥这边的考虑主要还是最大化购物节的效果，其他方面都可以商量的。”

【AS-总监樊：】

“好的，辛苦各位。我们这边正在开会研究，晚些会给回复。”

……

在樊洛晨回复过后，群里便安静了下来。

樊洛晨抬起头：“brief看完了吗？有什么想法？”

几个人面面相觑，会议室里诡异地沉默着。

简枫背后淌下了一滴冷汗。

光顾着看群聊，根本没功夫看brief啊……

不是，这到底是怎么回事啊？对面真的是宝馥集团？态度还比花嗅好这么多？？？

见没人回答，樊洛晨的目光在众人脸上扫了一圈，最后落在了简枫身上。

“简枫。”

简枫一个激灵：“总、总监……”

“你是策划，要决定一个项目的方向。”

“说一下，你看完brief的想法。”

几道目光齐刷刷聚到了简枫脸上，不知道有没有看错，那几张脸上好像都是幸灾乐祸。

简枫突然感到“天降大任”，一下子被砸得找不着方向。

不是吧……樊洛晨不会指着接下案子后就全丢给他一个人吧？

沉默还在继续，再不开口就不礼貌了。

简枫张了张嘴，只能硬着头皮上了。

“总监，我大致看了一下宝馥的需求，就视频的拍摄和制作周期来说，我们几个人恐怕没法在规定时间完成。”

“……不是能力的问题，要达到拍摄标准，必要的流程至少要八天。算上出方案和修改的时间，还有协调场地、最终调试，只会翻倍不止。”

说完这句话，简枫的心里一下难受起来。

换在其他时候，能接到这样的项目，他只会摩拳擦掌想要大干一场。

可偏偏是在这么紧急的时间点，要接下超出过往难度数十倍的大案子……他们从来没有这样的经验，人手又少，再怎么加班都是不可能做到的。

樊洛晨难道只顾KPI，根本不管后果的么？

出乎意料地，樊洛晨点了点头。

“没错，凭你们几个，的确不可能。”

“且不说部门内没有接项目的SOP，资料、流程和复盘都是一片混乱，做起来只会事倍功半，吃力不讨好。”

这话说完，会议室的氛围又是一变。

几个人的心里都隐隐有了怒气。

你是指责得轻松，来了两个月也没见做什么事啊！

除了说空话搞关系，你还会什么？倒是拿出解决方案啊！

樊洛晨像是完全读不懂他们的心思，又自顾自往下说去。

“我已经和公司协商，这段时间从传统业务部门派人增援。到时候每个部分都会扩增成一个小组，你们完成各自组内的任务，和我汇报。”

他的语气不带一丝波澜，好像在说什么寻常的事。

“人员我已经挑好了，能力上没有问题。”

“AS的传统广告业务很成熟，拍摄的设备和手法都是顶级的，放在互联网上绰绰有余了。场地布置和人员方面，也有相应的合作关系，可以在最短的时间里处理好。”

他顿了顿，最后抬起头看向所有人。

“从这次项目开始，创媒部必须建立自己的标准流程，这是成为业界标杆的必经之路。”

“而成功完成和宝馥的合作，也是AS创媒部正式转型的开始。”

“从今往后，创媒部只接这个级别的合作。”

第15章 不可能任务 算他……黑心

空气安静了几秒。

躁动和不满开始消散，取而代之的是每个人眼中隐隐的亮光。

难道樊洛晨真的是隐藏大佬，现在要带领他们走上巅峰了？

他们……真的可以追赶SL吗？

“总监，那花嗅的案子怎么办？”

王决意问道。

“花嗅喜欢搞形式主义，觉得不提点意见就显得不专业，实际上在这方面他们确实不懂，只会追求过往数据表现好的老套路。”

“初版本已经提交了，后续不会有大的变动，直接交给传统部门的人去处理就好。接下来只要不陷入无谓的拉扯，占不了多少时间。”

樊洛晨淡淡地说道。

“接下来十天，全力投入宝馥的项目。你们应该知道这有多重要。”

几个人都重重点了点头。

但樊洛晨接下来说的话，又让他们陷入了茫然。

“还有一个原则：朝九晚六，准时上下班。非工作时间找我的，我不会回复。”

“希望大家提高工作效率，在下班之前完成每天的任务。”

肖夏露出了疑惑的表情。

“那品牌方要是在群里联络怎么办？”

“不回。”

“？？？”

“宝馥那边我已经通知过了，对方也表示接受，保证只在工作时间段讨论。”

“如果双方有任何人在下班后发消息，我会解散群聊，第二天上班再重新组织。”

樊洛晨把电脑一推，

“还有什么问题吗？”

几个人面面相觑。

“……没有了。”