快穿：女配逆袭计(619)

姚母还不放心的警告道，“这件事情不能有任何退步，我是不会认同那个安文品的。”

女人翻脸真是比翻书还要快。

明明前段日子姚母还对安文品赞不绝口。

觉得他外表长得好，工作稳定，对姚絮极为不错，一看就是值得托付的好男人。

可是这才过去了几天？

没想到姚母居然对安文品这样的反感，丝毫没有前面的欣赏了。

姚父有些奇怪的问道，“为什么你现在对安文品的意见那样大？前面你不是非常看好他们两个人吗？”

当然是已经发现真相了。

对方可不是单纯喜欢姚絮，明明就是奔着姚絮有钱才往上凑。

姚母想要说些什么，可目光却与纤纤对视。

最终还是咬咬下唇没有说，想到纤纤前面告诉自己的话。

有些事情还是要越少的人知道才好。

她硬生生的把话咽回肚子里摇摇头。

“我只是凭着自己的第六感不喜欢他而已，后面你就知道了，有些人就是日久见人心。”

这时候的姚母想起纤纤还在家里，当即就让阿姨把房间收拾出来。

她朝着纤纤温柔的笑道，“今天就在家里休息，你这么晚回去可不安全。”

“好。”

想起如今的杨宁清在姚父公司里面当小员工。

纤纤可不想出现剧情里面，杨宁清污蔑姚父骚扰的事情。

不如就把问题的源头解决掉。

杨宁清不是给自己塑造自强不息女强人的人设吗？

要是让她简简单单就成为经理，岂不是她的人设不够有说服力？

纤纤直接把杨宁清的照片递给姚母。

当姚母看见照片里的女孩子，当即就拧紧眉头朝着纤纤看去。

“你怎么有她的照片？”

其实姚母知道杨宁清这号人。

她和安文品一起吃饭的时候，两个人的照片被私家侦探给拍下来了。

不过姚母觉得最有问题的还是安文品。

如果不是他吃着碗里还看着锅里，怎么可能出现一个杨宁清？

纤纤指着上面的杨宁清说道，“妈妈知道她现在正在哪里上班吗？”

姚母还真不知道。

“她叫杨宁清，如今正在爸爸的公司上班，年底就有机会升职主管了。”

“她的能力确实强，可是爸爸公司应该不缺她一个人吧？”

要说不膈应全是假的，对方和安文品不清不楚的在一起。

如今还待在姚父公司里面上班。

姚母用力将照片丢在桌子上。

“不行，让你爸把她开除了。”

纤纤确实有这样的想法，不过到时候闹起来吃亏的是姚家。

对方可是女主角，要真是对付姚家可就不好了。

“妈，开除就算了，还是就让她没有升职机会吧，只要让她一直待在普通员工的位置，应该是翻不出什么风浪。”

一个连总裁都见不到的人，更不可能到时候造谣姚父了。

无缘无故开除别人确实不好。

姚母听完建议点点头，“行，一切都按照你的分析开始，我这就让你爸去执行。”

“行。”

本以为自己升主管是板上钉钉的事情了。

杨宁清和安文品正在外面吃饭，可当看见发下来的任职邮件没有自己。

她脸色顿时变成惊讶，拔高声音近乎尖叫。

“怎么可能？”

正坐在对面的安文品忙问道，“清清，怎么了？出了什么事情吗？”

只见杨宁清脸色铁青道，“这次升职主管没有我，明明我都打听过了，我不可能被刷下来的呀。”

第382章 过于自信

本来以为自己胜任主管是板上钉钉，没想到中间居然出现了纰漏。

杨宁清盯着邮箱来来回回的找，最终还是没有找到自己的名字。

一旁的安文品忙开口安慰道，“你不如问问自己的领导，可能是搞错了吧。”

可是杨宁清却慌张指着手机上的名单。

“不对，不是没有我的名字，显然我是被刷下来了，本来第三个就该是我，可是现在换成一个老员工了。”

“不是说好了，这次不看工龄只看能力吗？”

本来确实是不看工龄，可架不住姚父是宠妻狂魔。

一听见姚母不想让杨宁清升主管，姚父当场就让部门把她刷了下来。

姚父的公司已经上市许多年，人才并不紧缺，哪怕是没了一个杨宁清，对于整个公司没有任何的影响。

可眼看着自己的升职机会没有了，杨宁清可谓是火冒三丈的，当场就给自己的领导发消息。

对方大概是在忙，一直没有回杨宁清。

安文品见杨宁清非常着急，清楚对方本就是个急性子。

这次肯定是非常重视自己的升职机会，否则不会时不时要点开邮箱查看。