宣梨没看出什么异常来，也就没有多想。

宣梨踏踏实实在辰望上了几天的班，安岚倒是打过电话来问她对婚房有没有什么要求。

划了几个片区让她去挑选。

宣梨大为震惊，婚房这个东西，是可以随便挑的吗？

大概是在电话里说不清楚，安岚打算周末再去接她一趟，去家里商量，并顺便敲定一下婚前协议。

宣梨挂了电话，刚刚走回办公室门口，忽然听到里面的议论声。

“她真的和严总有一腿吗？”

“我看着八九不离十，严总可是亲自把她招进来的，哪个新职员能有这个待遇啊，而且咱们这哪缺人啊。”

“就是啊，而且我在公司都呆了两年了，我工资才刚刚到八千，她过了这个月一转正就是1W起底，凭什么啊。”

“之前她可是做分手师的，谁知道她是不是惯三，说好听点是分手师。”

“长得漂亮就是有优势啊，不用努力，腿一张什么都方便。”

宣梨并不是忍气吞声吃亏的性子，握着门把手的手指缓缓收紧，深吸了一口气，刚要进去理论。

突然一只手从她面前伸过，把她挡在了身后，直接拧开办公室门！

宣梨被挡得后退几步，一抬头径直看到严志鸣板着脸站在她身前。

屋子里的人看见严志鸣一下子噤了声，纷纷规矩得回头装作自己在办公。

严志鸣嗓音浑厚有力，“小张、小王，你们俩给我出来！”

第15章

办公室里几个人面面相觑，接着刚刚议论得最大声的一男一女踟蹰着站了起来。

严志鸣沉着脸又重复了一遍，“出来！”

说完回头往外走。

那两个人慢吞吞的从屋子里出去，路过宣梨的时候别有深意的看了她一眼。

宣梨站在原地，看着他们出去秀眉紧蹙，她转头又看向屋子里，剩余的人多看了宣梨几眼，触及她的眼神又闷头工作。

这会儿屋子里安静的只有沙沙翻纸声，宣梨眼底蒙上了一层阴霾，进门走到了自己的工位上。

越是被人误会阴暗的事情，就应该开诚布公的当着所有人的面解决。

宣梨并不觉得这个时候严志鸣出现，把人叫出去私下解决，对这件事的澄清有什么好处。

反而越是堵其中某一两个人的嘴，就越容易引发大众的猜忌心理。

宣梨想着，严志鸣不论如何也做了十多年的老板，这种事情应该处理过，应该会有合理的解决方案。

宣梨自我安慰了一会儿，正要放下心来的时候，刚刚出去的两个人拉着脸回了办公室。

其中一个刚入职半年的男生开始收拾桌上东西。

窸窸窣窣的声音瞬间吸引了所有人的注意力。

有人连忙问着，“小王怎么了？”

“严总说我业绩考核不过关，让我调到资料部去。”

“啊？”办公室里又是一阵惊叹，资料部文员的工作不比培训师，最直观的就是工资直接降了一千。

宣梨看着他们，手指扣紧桌上的文件。

可是用业绩考核这样的借口处罚另一件事，不反而落人口实吗？

这是什么意思？

“真牛逼，说句话就能让人降职降薪。”那人意有所指，在场所有人都能听得懂是在指谁。

他看了眼宣梨还要说什么，有人在旁边拉了拉他，转头发现严志鸣就站在门口看他们。

办公室安静下来，众人各司其职。

宣梨看严志鸣也并没有要当众澄清什么，心底凉了半截。

严志鸣正要走，宣梨突然起身叫住他，“严总，如果大家对我入职存疑，觉得待遇不公，不如请大家一起对我进行重面考核。要是我不能胜任这个岗位或者不该有当下的薪资待遇，我可以随时离职或调整待遇。”

办公室的人偷偷看了她一眼，严志鸣或许是觉得麻烦，“当时面你那么多人，档案都留着，谁要是不服让他们自己去查档案。”

严志鸣强调着，“另外，明天公司有一个大合作商来谈合作，谁在这个节骨眼上胡说八道损害公司形象，后果自负。”

宣梨薄唇抿成一条直线，看着严志鸣离开。

果然这样草率的捂嘴式解决方案，根本没有起到任何正向作用，收拾好东西的男生离开办公室，“砰”的一声甩上了办公室门！

办公室氛围无声变得尴尬了些。

宣梨坐下来，控制自己先完成今天的工作再说别的。临下班的功夫，严志鸣突然从门口进来，点了点宣梨的桌子，“来我办公室一趟。”

宣梨瞬间又感觉到所有视线都落在了自己身上，她犹豫着起身，跟严志鸣去了他办公室。

严志鸣给她倒了一杯茶，示意她随便坐，亲和非常的安慰她，“今天的事你别总放在心上，虽然你年纪小，但心态应该成熟一点，不要动不动就被别人影响，我是过来人，这个社会上有很多你还不知道的处世之道，以后有困惑来找我，知道了吗？”

宣梨握着手里的水杯，直直的看着严志鸣的眼睛，情绪崩的有点紧。

她欲言又止，回了句，“我知道了。”

也不知道是不是她职业敏感，严志鸣这番话好像带着些许控制意图。

前半句，表面是在开导她，实际上更像是在贬低她年纪小不成熟、容易被影响。

后半句，表面是在给她解决方案，实际上更像是在抬高他自己，自动产生心理差距，给被谈话人施加压迫感和服从欲。

“年轻人要记得，听前辈的话，不会有错。你是个聪明的。”严志鸣笑着点了点头，“你这一周工作感觉怎么样？”