“行了老杨，这叫长江后浪推前浪，后生可畏，是件好事！你呀，可别跟这些小年轻眼红计较。”

杨主任直接原地红温，把资料拍在桌上颤着嘴唇道：

“呵！初来乍到的黄毛丫头，我至于眼红计较她？”

话说的是否认眼红，可在座的三个人里，有哪个是真的不眼红的？

这不是借调过来的小职员，而是实际职位的一方主任！

才二十来岁的年龄，还是个丫头片子，这叫谁能服气？

李主任调侃笑说：

“没有没有，我就是开个玩笑，你看你，怎么还当真了？”

杨主任冷哼一声，绷着一张脸不说话了。

一直没开口的周主任眼观鼻鼻观心，态度居中道：

“行了，都干活儿吧，现在想那么多做什么？麻烦事那么多，人最后能不能待住都是两说。”

一听这话，杨主任和李主任不由对视一眼。

资产管理岗原本分正副主任，共三位。

杨主任和李主任就是正副级，一同负责一个项目区域。

周主任虽然落了单，但负责的也是一个独立区域。

被横插一脚安排过来的陆淼，是被分配跟他做一个工作内容的。

按道理来说，陆淼过来应该是副主任，权力要矮周主任一头。

但她之前在国英社时就有了行政处长的头衔，等级比周主任不知道高了多少级。

现在到财政部挂职，直接跟周主任平起平坐不说。

以后办事，周主任估计还得多谦让她……

这事儿虽然膈应人，但心情最操蛋的，估计还得是周主任。

内心仿佛找到了某种平衡点，杨主任和李主任收回目光，心照不宣的都没有再说话。

再说陆淼。

一沓文件袋带回去，陆淼断断续续的看了一个星期。

最后整理出来是有四家上报宣告破产的国营单位。

什么经营一再盈亏、缺乏人才、无力偿还银行贷款、器械旧损，产出无法迎合市场等等。

导致破产的情况什么都有。

看完罗列出书面总结，陆淼简直抓耳挠腮。

于红端来泡好的咖啡放到她手边，问：

“前辈遇到难题了吗？”

“按照规矩走流程办事，顶多就是过程麻烦一点，哪说的上是‘难题’？”

陆淼摇头，拉过杯子轻轻搅动着小汤匙。

口吻略微一顿，她垂下眼眸，皎月般秀丽的脸被咖啡升腾起的雾气笼罩。

短暂的静默，她又说：

“逆水行舟，不进则退，如果只是按照规矩行事，那么随便找来一个十岁小孩都行。国家培养我们，以及领导给我们机会，不是让我们当一个只会照葫芦画瓢的木头。”

陆淼捧腮喟叹，转过侧脸看于红时，明媚展颜一笑：

“我们得有点追求。”

“啊？”

于红被她笑得晃神，云里雾里的呆呆重复：

“追、追求？”

陆淼仅是淡淡一笑，没有解释，揭过话题道：

“把后续的工作安排集中一下，这星期或者下星期空出几天时间，这上面写的几个工厂和单位我要亲自去看看。”

第1056章 养家糊口成难事

“这……是。”

于红还有点懵。

但见陆淼已经把写着工厂名字的单子顺着桌面上推了过来，便只好点头接过：

“我这就去安排。”

“嗯。”

于红带上门出去。

陆淼坐在办公桌前又翻了翻那几个文件袋。

感觉再翻不出什么新的东西，便暂时统一将文件袋锁进了保险柜里。

再起身坐上椅子时，陆淼拿过桌子一角，早上楼下小同志新送来的报纸快速浏览起来。

陆淼这边渐渐忙碌起来，另一边，傅璟佑也不见得有多清闲。

面试国营单位，傅璟佑或多或少的，总能感觉出一丝丝的问题。

他心里有排斥感，后面直接越过国营单位，尝试考虑民营。

结果接触沟通后，发现民营单位也存在诸多弊端。

高要求、低收入，这些都不是问题。

因为平心而论，假使傅璟佑自己是厂长，考虑招人，他当然也希望招进来的员工能猛猛给自己干活儿……

话题扯远了，说回正题。

现阶段很多民营企业最致命的一点，其实是厂长自身不懂得技术，又不善经营。

却仍想通过对员工提出高要求、追求高效率、支付低薪酬来实现保本盈利。

这谁能给干？

真过去进厂了，不光要包揽大小杂物事儿，还没有前途保障。

就不说员工一个月要挣多少钱了，保不准到最后力没少出，养家糊口还都得成为一个问题。

那如果是这样，进这种厂，倒还不如自己干了。

傅璟佑蜷起半掌挡风，按压打火机坐在车上抽了几根烟，之后打动方向盘回家。

却是才拐进家门口的长安街，就看见一个熟悉面孔从公交车上下来。

他缓速避开几个行人靠近路边：

“谢斐。”

谢斐愣了一下，扭过头来。

傅璟佑朝车后抬抬下巴，谢斐便会意，拉开车门坐了进去。

谢斐是过来下帖子的。

再过几天就是他女儿谢霓办满月的日子。

除了这个，谢斐还带过来一个消息。

陆淼和傅璟佑搬家的事儿还没跟南边老家提起过。

老家寄的包裹，就还是给寄去了青塔胡同那边。

谢斐坐在客厅凉椅上，柏川挨他脚边坐着，不断往他手里塞糖。

谢斐摸摸柏川脑袋，唐梅倒茶时，谢斐就说：

“那箱子太大了，要不然我今天就给带过来了，估计还得小傅开车过去取一趟。”