双重生:抢我未婚夫,劝你别后悔(444)
白县长不想轻易放弃这个机会,这是经过多方商议才定下的决定,就连股份分配方案都是反复权衡过的。
安城食品厂急需这场改革。
“这好办,要是你放不下家人,县委可以考虑把你爱人也调到安城来。”
“听说你爱人原本就是安城人,能为家乡做贡献再好不过了,安城需要人才。”
江雪淡淡一笑:“我爱人的工作不好调动,他热爱自己的职业,白县长,别的话我就不多说了,关于安城食品厂的改革,我虽不能参与,但可以提个建议。”
白县长和吉星伟都侧耳倾听,江雪却直接吐出两个字。
“转型。”
她顿了顿,继续说道:“安城食品厂之所以丢失市场份额,是因为产品竞争力不足。”言下之意,就是他没实力,品质拼不过西洋厂。
在场的人都心知肚明,无需她明说。
“安城食品厂可以缩减现有产业,拓展其他生产项目,比如现有的包装生产线,就可以用来生产其他种类的食品包装。”
白县长微微皱眉:“你说得轻巧,怎么能保证转型后的产业会被市场接受呢?”
一个全新的产业,想要打开市场岂不是更难?
白县长觉得江雪是在故意找借口。
他皱眉道:“苏厂长今天也在,我也说了,你或者西洋参与都行。”
这是想挖她的人?
面对白县长的步步紧逼,江雪始终镇定自若,毫不让步。
“我一直信奉一山不容二虎的道理,这在企业管理上同样适用。”
“就算实行股份制,大家各占一份,都有话语权。”
“但真正的领导决策权必须集中在一个人手里,我可以让西洋和苏厂长参与,但后续工作怎么办?”
吉星伟还坐在旁边,安城食品厂的决策者显然不可能是江雪或苏文松。
说到底,他们是随视西洋的配方和技术。
要是真答应了,就相当于用不到20%的股份,把西洋卖给了安城食品厂。
两家工厂产品相似,时间一长,西洋的市场份额可能会被安城食品厂逐渐蚕食,甚至整个工厂都可能被同化。
一山不容二虎的道理,在西洋厂和安城食品厂之间同样适用。
这笔交易简直太不划算了。
白县长看着眼前江雪,心里暗暗叹气。
这个女人,心思确实敏锐,以退为进,反倒让他束手无策啊。
“我们得考虑安城食品厂那几百上千的职工,他们几代人都在为安城的建设发展做贡献,这个时候不能丢下他们,这么多人流入社会,也不是好事。”
说不通就来道德绑架?
“我理解领导的难处,但目前我确实无能为力,多谢您的器重。”
江雪和苏文松离开后,白县长和吉星伟脸色都很凝重。
他们真没料到谈判会失败。
“哎,这女人胃口确实太大了。”吉星伟无奈地摇了摇头。
白县长也有同感,惋惜道:“年轻人有野心不是坏事,只是咱们的计划恐怕要泡汤了。”
吉星伟又看了看材料:“其实平心而论,这个分配方案对江雪来说确实不太公平。”
要是对方顾忌白县长的威望和国有企业的身份。
或是性格软弱些,这事说不定就成了。
可她偏偏是朵带刺的玫瑰,不吃威逼利诱那一套。
头脑清醒,一点亏都不肯吃。
这样的女人,聪慧果断,有勇有谋,吉星伟实在恨不起来。
白县长也一样。
“要不,就按她的建议试试……”
“不行。”吉星伟话还没说完,就被白县长打断了。
“现在咱们都是摸着石头过河,安城食品厂走股份制改革这条路已经够大胆了,就连京城、海城的企业都不确定能不能走通。”
“把决策权交到一家民营企业手里,万一出了问题,怎么向安城食品厂那上千名职工交代?”
改革不是一蹴而就的,更不能凭一时兴起。
白县长承认自己老了,没有年轻那股冲劲了。
身居其位,考虑的事情自然更周全。
吉星伟也有此顾虑,点头道:“那再想别的办法吧,安城食品厂的改革措施必须推行,这条路不管多难都得走下去。”
不然,面对西洋厂的竞争压力,他们根本毫无招架之力。
回西洋厂的路上,江雪和苏文松也在讨论这事。
“老板,你说白县长会不会记恨西洋啊?”
苏文松对江雪拒绝白县长的决定没意见,就是担心得罪领导,以后给他们穿小鞋。
“不会,要是连这点气度都没有,他也坐不到这个位置。”
第335章 讨喜徒儿
江雪和白县长打过几次交道,了解他的为人,也明白他的私心。