错误归因法(73)CP
“沈部长,马上我们要开今年的主题研讨会,会上的发言您准备好了没有?”小莫问道。
“这个我已经准备好了。”
“那就好,下午我不在公司,您可千万别忘记了。”
“放心吧,我不会忘的。”
沈云庭整天忙的要死,可是公司却还要开什么主题研讨会,说要探讨公司未来发现的方向,几乎每个领导都被邀请前去,就连他这样的小领导也不例外。
为了这次研讨会,所有参加的人都穿的郑重其事,沈云庭进去的时候,找了个离老板比较远的位置坐下,其他部门的同事也都陆续就坐。大家都有些紧张,因为听说这两个月公司的业绩一直在下降,老板应该也是因为这个原因才要开这次研讨会的。
会上先是老板做了发言,阐述了一下公司最近的发展情况,然后是各部门领导发言。沈云庭想,如果他们都说完了,应该也轮不到自己了。心中正在窃喜,可他们部门的张总监说完之后,老板竟然特意把他提了出来,让他说说自己的看法。
沈云庭也只能拿出了自己准备好的发言稿,“站在一个研发人员的角度,我觉得我们目前的产品研发时间太短,投入使用后有很多的缺点还没有进行改进就被忽略了,这是我们非常欠缺的一个方面。还有一点就是,我们的产品更新换代的速度太快,现在虽然是一个快节奏的社会,但是我们公司也需要多几款经过市场考验的经典的常规产品,有这种常规产品在,研发部门不需要再投入大量的时间,公司也能获得一部分的收益。而且这种大规模生产的产品采购成本低,使用效果好,能够更大的拓展我们的销售渠道,提高我们的品牌竞争力……”
“沈部长说的很有道理。”李总又问道:“那沈部长,你认为我们这个行业未来的发展趋势会是怎样的呢?”
“好的,李总。我认为我们这个行业未来的发展趋势会更加追求质量和性价比。质量是一个工业产品最重要的特征,所以我认为如果我们要走中高端路线,那么我们的质量一定要进行保持和不断的优化,更加便利实用,减少故障率,而不是整天出一些虽然看起来新颖,但实际上并没有多少人使用的功能。个人认为还有一个非常重要的一点就是价格,经济周期它是有一定规律的,虽然我们现在正处于一个上升的经济周期之中,但是我们应该未雨绸缪。等到下行休息周期的时候,人们会对于价格更加的敏感,也会有更多人选择低价产品。我感觉这可以作为公司研发的一个方向,降本增效。但是我们公司主打的是中高端路线,所以我这里说的是性价比,只有拥有更高的性价比才能让更多的客户选择我们,而不是那些具有同样功能和质量价格更高的公司……”
李总在旁边听着他的发言,也不时点头,可这时又听沈云庭说道:“现在公司一直在强调创新和速度,这虽然没错,但我认为创新和速度虽然重要,但是如果过度的追求这些,很容易本末倒置。我们是研发了一些新产品和新的功能,只不过现在行业内部的情况想必大家都了解,很快就会有更加便宜的具有相同功能的机器问世,我们最多也只是比别人多卖一两年而已。而其中投入的大量成本值得吗?我觉得这需要思考。还有就是,有些新功能我并不认为是用户所需要的,我们应该把目光重点放在那些客户对于产品最核心的需求上面。而不是一直盲从其他友商,不断的把最多的精力花费在新品研发上。能察觉到的一点就是,如果我们没有率先完成这个功能的研发,前面投入了很多精力和成本都是无法挽回的。我们的很多同事平时工作的时候都会加班,有时会加班到凌晨,这对于我们来说都已经是家常便饭了。但是这样有助于大家的创新吗?我认为这不见得——”
第37章 我好像有点喜欢你
沈云庭还没有说完就被周围人喊停了,而周围也是死寂的一片,大家似乎都在等待着领导的发言,除了刚刚坐下去的沈云庭。
会议结束之后,张总就找到了他,问他为什么要在会上提加班的事。
“周组长为了上次那个项目一直加班,后来进了医院,住了一个星期。可公司在这期间没有进行慰问,回来之后他还是要加班,这是正常的吗?”
张总听完他的话之后,轻描淡写的说道:“周组长没有按时完成他的任务,公司都没有进行追责,就是看在他进医院的份儿上。我们规定的期限大部分都是按照经验来的,也就是说大部分都是合理的,他没有完成,是他的能力问题,这怎么能怪公司呢?他身体本来就不好,如果实在受不了,他如果实在加不了班儿也可以退出项目,我可以批准的。”